2019年04月13日

上司だが、新卒で入社した大卒の女がプログラミングの研修で泣き出しやがった

hankachi_naku (1).png


1: 2019/04/12(金) 18:56:00.151

15人の同期と一緒に研修してるんだが、その女だけ覚えられなくて周りに迷惑掛けてる
そして突然泣き出しやがった

他の奴らはスラアラとコード書いてるのに、そいつだけ書けない

クビにしたほうがいい?






2: 2019/04/12(金) 18:56:48.435

よく教えないお前が悪い


5: 2019/04/12(金) 18:57:22.188

募集要項にプログラミング必須って書いてないならお前が悪い


8: 2019/04/12(金) 18:59:30.255

できないから泣くって子供じゃあるまいし


10: 2019/04/12(金) 19:00:24.518

>>8
なんかな、そいつが言うには周りから白い目で見られるのが耐えられないんだとさ
そりゃ周りもそいつに八つ当たりしますわ


11: 2019/04/12(金) 19:00:29.412

徐々に覚えさせればいいんだよ無能


12: 2019/04/12(金) 19:01:09.430

悪くないよ別に
適正感じない奴は遅かれ早かれクビになる


14: 2019/04/12(金) 19:02:07.384

強いて言うなら採用担当が悪い


16: 2019/04/12(金) 19:02:54.114

そいつに社会の厳しさを教えてやれよ
ここはお前のいるべき場所じゃないって


19: 2019/04/12(金) 19:03:51.199

就職試験的なやつでアルゴリズム的思考の適性計ったりできないんかね


21: 2019/04/12(金) 19:04:58.543

>>19
ぶっちゃけそれやると誰もとれなくなる


24: 2019/04/12(金) 19:06:19.601

>>19
難しいだろうな
なるだけ外れを引かないようにすることは可能だろうけど


20: 2019/04/12(金) 19:03:56.873

どうせお前らの7割はすぐ辞めるよ
お前も配属されたらかならず使えねーって言われる
そんな業界だろ


22: 2019/04/12(金) 19:05:05.078

上司だが、新卒で~

いや文法おかしいだろ


23: 2019/04/12(金) 19:05:44.903

なんで出来る奴と出来ない奴が居るんだろうな?こんな簡単なことも出来んのか


25: 2019/04/12(金) 19:07:27.279

>>23
それを均一にするのが採用担当の仕事
責めるならバカじゃないくてそいつらな


28: 2019/04/12(金) 19:09:03.466

言語何よ?


29: 2019/04/12(金) 19:09:11.632

>>28
java


31: 2019/04/12(金) 19:10:42.014

>>29
javaっておまじない部分多くて分かりにくいやん
文がいちいち長いし


37: 2019/04/12(金) 19:13:58.321

>>31
だな
いちいち大げさだしIDEからの支援前提にした言語だからガチ初心者相手の研修向きではないな


30: 2019/04/12(金) 19:09:49.100

プログラミングの研修(COBOL)


34: 2019/04/12(金) 19:11:06.286

基本的に人事の採用には採用の権限持っている人はいないのですけどね


35: 2019/04/12(金) 19:13:02.222

俺も泣きながら書いてたは懐かしい





引用元: http://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1555062960/

posted by paripi at 10:55| Comment(2) | 日常・生活 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする
この記事へのコメント
割り振る仕事をやたら簡単なものに変えればいいだけ。
そんなやつでもいつかは一応かけるようになる。でもその時には他のやつらはもっとできるようになってるわけだから同じ仕事は任せられない。
仕事ができなきゃ評価も低いから昇進もさせられない。それは差別でもなんでもない平等な評価だから誰も文句言わんよ。
Posted by at 2019年04月13日 18:13
騙されるなよ。コイツの正体はこれ。

1以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2019/04/12(金) 17:48:59.129ID:RCOnknRY0
ちなみに母親の年金で暮らしてる
俺も歳だしな、もう働けないからさ
Posted by at 2019年04月16日 00:30
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